Ihre Vorteile im Überblick
Mit einer Registrierung bei myWIFI können Sie Ihre Kontaktdaten und Ihr Profil ändern und jederzeit einen Überblick über Ihre WIFI-Kurse und Prüfungsergebnisse abrufen.
LOGIN / REGISTRIERUNG
Lernen lernen mit LENA
LEbendig und NAchhaltig: Das WIFI-Lernmodell LENA
LENA steht für LEbendig und NAchhaltig. Und genau darum geht es: Lernen soll Spaß machen und Gelerntes nachhaltig hängenbleiben.
Die Lernwelt verändert sich rasant. Digitale Transformation, neue Anforderungen der Arbeitswelt und aktuelle didaktische Erkenntnisse verlangen nach modernen, flexiblen Lernkonzepten. Genau hier setzt das weiterentwickelte Lernmodell LENA an: Es verbindet bewährte Methoden mit innovativen Ansätzen und schafft so eine zeitgemäße, praxisnahe Lernerfahrung.
Flexibel, individuell und begleitet
Digitale Tools und hybride Lernformate ermöglichen ein interaktives, ortsunabhängiges Lernen. Im Mittelpunkt stehen individuelle Lernwege und persönliche Entwicklung. Trainer:innen begleiten als Lernbegleiter:innen den Prozess aktiv: Sie fördern Eigeninitiative, unterstützen beim selbstständigen Lernen und stärken gezielt Problemlösungs- und Handlungskompetenz.
Praxisnah, erfahrungsbasiert und nachhaltig
Lernen erfolgt durch Ausprobieren, Austausch und Reflexion – auch Fehler sind Teil des Prozesses. Aufbauend auf vorhandenen Erfahrungen wird neues Wissen nachhaltig verankert. Kollaborative Methoden und realitätsnahe Aufgaben sorgen dafür, dass das Gelernte direkt im Berufsalltag angewendet werden kann.
Durch die enge Zusammenarbeit mit Unternehmen werden alle Weiterbildungsangebote konsequent am aktuellen und zukünftigen Bedarf der Praxis ausgerichtet. Qualifizierte Trainer:innen aus der Praxis vermitteln aktuelles Fachwissen didaktisch hochwertig und sorgen für nachhaltigen Lernerfolg. Durch laufende Weiterentwicklung der Lehrmethoden sowie das praxisorientierte LENA-Modell stehen Umsetzbarkeit und Handlungskompetenz im Mittelpunkt.
Lernen ist besonders effektiv, wenn es aktiv und praxisnah gestaltet ist. Das WIFI setzt dabei auf das S.P.A.S.S.-Prinzip: Selbstgesteuert, Produktiv, Aktiviert, Situativ und Sozial. Kompetente Trainer:innen nutzen vielfältige Methoden, um nachhaltigen Lernerfolg zu fördern. Im Rahmen des LENA-Lernmodells werden diese Ansätze kontinuierlich weiterentwickelt und gezielt in der Praxis angewendet.
Die WIFIs der Wirtschaftskammern Österreichs haben LENA 2025 einem wissenschaftlichen Check unterzogen. Tagtäglich erfahren unsere Teilnehmenden in den Kursen, Seminaren und Lehrgängen, wie Lernen mit LENA wirkt.
Das S.P.A.S.S.-Prinzip beschreibt zentrale Gestaltungsmerkmale für wirksames, praxisnahes Lernen im WIFI-Lernmodell LENA. Es steht für fünf Qualitätsdimensionen, die aktives, nachhaltiges Lernen fördern:
Selbstgesteuert
Lernende gestalten Lernwege und -ziele aktiv mit, reflektieren ihre Fortschritte und übernehmen Verantwortung für ihren Lernprozess. Trainer:innen begleiten dabei unterstützend als Lernbegleiter:innen. Beispiel: individuelle Lernpfade.
Produktiv
Vorwissen und Erfahrungen werden aktiv genutzt und weiterentwickelt. Lernende entdecken Inhalte selbstständig und wenden Wissen praxisnah an, begleitet durch Reflexion und Coaching durch Trainer:innen. Beispiel: kollaborative Whiteboards.
Aktivierend
Durch praxisnahe, berufsorientierte Aufgaben werden Lernende aktiviert, eigene Lösungswege zu entwickeln und Strategien kontinuierlich anzupassen. Eigeninitiative wird gezielt gefördert. Beispiel: gamifizierte Lerneinheiten.
Situativ
Lernen ist eng an reale berufliche Situationen gekoppelt. Lernende reflektieren konkrete Herausforderungen, entwickeln passende Lösungen und übertragen diese direkt in den Arbeitsalltag. Beispiel: Problem-Based Learning.
Sozial
Lernen erfolgt im Austausch mit anderen in einem respektvollen, unterstützenden Umfeld. Unterschiedliche Perspektiven werden genutzt, Feedback gefördert und soziale Kompetenzen gestärkt. Beispiel: Diskussionsrunden.
Das Lernmodell LENA ermöglicht einen individuellen, praxisnahen Bildungsweg mit Fokus auf nachhaltige Kompetenzentwicklung. Teilnehmende profitieren von modernen Lernmethoden, qualifizierten Trainer:innen und einer inspirierenden Lernumgebung. Inhalte sind konsequent an aktuellen Anforderungen der Wirtschaft ausgerichtet und fördern sowohl berufliche als auch persönliche Entwicklung.
LENA unterstützt Unternehmen bei der gezielten Entwicklung ihrer Mitarbeitenden – von der Bedarfsanalyse bis zur nachhaltigen Kompetenzsteigerung. Maßgeschneiderte, praxisnahe Bildungsangebote stärken Qualifikationen, fördern Potenziale und sichern langfristige Wettbewerbsvorteile. Moderne Didaktik und erfahrene Trainer:innen gewährleisten direkte Umsetzbarkeit im Arbeitsalltag.
Das Lernmodell LENA bietet Trainer:innen ein professionelles Umfeld zur Weiterentwicklung ihrer didaktischen und fachlichen Kompetenzen. Sie profitieren von modernen Lehrmethoden, innovativen Tools und einem starken Praxisbezug. Gleichzeitig ermöglicht der Austausch mit Teilnehmenden und dem WIFI-Netzwerk, stets am Puls aktueller Entwicklungen zu bleiben.